金年会,金年会官网,金年会登录,金年会注册,金年会app下载,在线体育投注,电竞投注平台,真人游戏平台,金年会数字站2021年12月18日-19日，第二届研发方法年会在广州成功举办。本次年会由RDMI（国际研发方法协会）指导，由智慧芽信息科技（苏州）有限公司协办，由广州骏思知识产权代理有限公司（RDMI广州中心）承办。

　　考虑到当前疫情防控形势严峻复杂，为保障参会人员安全，减少不必要出行，减少人员聚集，年会主办方严格控制线下会场人数；同时，为满足全国各地广大研发方法爱好者的需求，本次年会采取线上线下同步举办的模式，线上会议采用腾讯会议，部分嘉宾进行线上分享，线上参与人数不受限制，从而使得本次活动的覆盖面更广，影响力更大。

　　18日上午9点，会议正式开始。RDMI广州中心龙婷女士就疫情期间会议防控要求向与会者作了宣贯，确保了年会安全高效地进行。接着，龙女士隆重地介绍了莅临活动现场的重要嘉宾，并对线上线下的参会企业代表们表示热烈欢迎。（下图）

　　本次会议共有来自全国各地30多个行业、100多家企业、医院及高校的200多位专家代表们参加，展现出社会各界对研发方法的高度重视。参会企业包括（排名不分先后）：国家能源集团北京低碳清洁能源研究院、中核战略规划研究总院、中车株洲电力机车研究所、中铁工业智能院、中钢集团洛阳耐火材料研究院、中国质量研究院、中国科学院工程热物理研究所、国能神东煤炭集团设备维修中心、中煤科工集团西安研究院、海军军医大学第三附属医院、内蒙古矿业(集团) 、中冶赛迪技术研究中心、北京中科三环高技术、河南天博物联网研究院、重庆金康赛力斯新能源汽车设计院、施耐德电气、艾默生、丹纳赫、微软、飞利浦、格力电器、华为、中兴通讯、锐捷网络、麦克韦尔、宁德新能源、长安汽车、泛亚汽车、恒大汽车、江铃汽车、吉利枫盛科技、美的集团KUKA中国、浙江新和成、浙江苏泊尔、东富龙、上海熊猫机械、上海垂杨信息、上海良信电器、山东中烟青烟、上海三菱电梯、深圳大铲湾港口、深圳兴奇宏科技、杭州海康威视、SKG、美国派克洛德公司、北京京诚凤凰工业炉工程技术、德国TUV莱茵、恒卓东莞、尼德科Nidec、上海百仕瑞、广州方行跨界、盛柏林科技、国家石墨烯产品质量监督检验中心（广东）、厦门航空、广州市影擎电子、深圳市宇声自动化设备、深圳长城开发、长春市朱老六食品、惠州市指南测控技术、伊顿电气、国可工软科技、颇尔（中国）、成都优迈达、南京天诗新材料、内蒙古云佳正德生物科技、肇庆迪彩日化、度亘激光技术（苏州）、瑞莱谱（杭州）医疗科技、四川科益文化传播、广东同晖管理技术、哈尔滨冠东工业设计、上海六晶科技、深圳六晶科技、泉州科牧智能厨卫、广州达蒙安防、哈里伯顿、深圳市浓华生物、珠海冠宇电池、广州万孚生物、天海科技、深圳市海能达通信、氢瑞新能源、广州万和热能科技、四川新筑智能、苏州乐琻半导体、湖北蓝砚智能科技、惠州市德赛西威汽车电子、江苏风和医疗、上海蓝滨石化设备、吉林省科意达科技、上海微电子装备、云南创视界、浙江陆特能源科技、科德信息咨询、龙口中宇热管理系统、大庆油田、哈尔滨飞机制造、广州飞机维修工程、上海蓝科电气、恒卓咨询等国内外知名企业。本次年会还有来自北京大学、辽宁大学、华南理工大学、北京工业大学、哈尔滨工程大学、东北林业大学、广东工业大学、陆军工程大学、对外经济贸易大学、南京理工大学、大连理工大学、大连工业大学、青岛科技大学、天津科技大学、河南科技大学、华南农业大学、兰州交通大学、烟台大学、福建工程学院、河北工业职业技术学院、南京信息职业技术学院、湖北文理学院、昆明冶金高等专科学校、浙江工商职业技术学院等高校老师以及来自中国投资协会、智慧芽、黑龙江省创新方法应用学会、深圳市知识产权研究会、广州骏思知识产权、重庆千石专利事务所、上海段和段律师事务所等相关领域的代表们共同参与。

　　会议第一项议程，由RDMI主席孙永伟博士做大会致辞。孙博士对全国各地线上线下的参会代表们表示热烈欢迎，感谢大家长期以来对RDMI的关注和支持，孙博士表示，本次年会有30多个精彩的报告，围绕不同的方法论应用在不同的行业或技术领域，相信能够为研发方法爱好者们开阔思维、拓宽眼界，希望参会代表们能够积极参与话题，多多进行互动和交流，满载而归。

　　随后，本次活动的协办方智慧芽全球产品负责人王思哲先生、以及活动承办方骏思知识产权创始人华辉律师分别发表了热情洋溢的欢迎词，感谢所有参会代表对本次活动的参与，并预祝本次活动取得圆满成功。

　　接着，孙博士详细介绍了RDMI的成立背景、组织架构、研发方法论金字塔结构等内容，并回顾了RDMI成立一年以来所做的主要工作，包括建立了创新降本、专利战略专业委员会，形式多样的研发方法理论培训和实战项目，对不同类型的创新方法论进行深入的研究等等。展望未来，孙博士指出希望更低成本地普及TRIZ理论，降低TRIZ理论学习门槛，保持和探索研发方法在企业中推进的模式，成立研究委员会（DFSS、研发风险管理），积极开展TRIZ以外的其他理论培训（如创新降本、可拓学、DFSS等），加强方法论之间以及与其他资源的融合，为企业和社会培养更多高水平专家等等。今后，RDMI将不忘初心，砥砺前行，为先进研发方法论的普及和推广工作继续努力，争取作出更大贡献。（下图）

　　在活动现场，RDMI主席孙永伟博士亲自为来到现场的部分通过TRIZ三级、四级认证的学员代表颁发证书，并与学员代表们合影留念。（下图）

　　通过TRIZ四级认证的两位代表：锐捷网络创新方法推进负责人杨长洲先生及上海熊猫机械集团的研发总监张宗来先生分别分享了TRIZ学习经历和利用TRIZ工具推进项目的实践经验。

　　RDMI与智慧芽近年来开展了多种形式的合作并建立了良好的合作关系。在活动现场，RDMI与智慧芽共同签署了战略合作框架协议，期待未来双方能够进一步合作，在研发方法、专利技术领域共享资源，将方法论和专利运营深度融合，共同为客户创造更大的价值。（下图）

　　随后，会议以分享主题报告的方式正式进行。本次会议共邀请到32位分享嘉宾。他们都是相关领域在国内乃至全球范围内的顶尖级专家。

　　在两天紧凑的会议议程中，广大创新爱好者们共同聆听了32个来自国内外的高质量报告，报告所涵盖的方法论包括IPD(集成产品开发)、DFSS(六西格玛设计)、TRIZ(发明问题解决理论)、可拓学、专利战略、FMEA(潜在失效模式及后果分析)、DoE(实验设计)、创新降本等。分享报告的嘉宾既有来自企业的研发工作者、方法论推动者，也有来自高校的创新人才培养者，还有来自服务机构的专利工作者。报告内容及选题与企业研发中所遇到的困境和实际需求高度契合，引起了参会代表们的极大兴趣。

　　在嘉宾座谈会环节，参会代表们围绕推广研发方法论、多种方法论的融合、具体推进过程中遇到的问题等热点话题与嘉宾们展开了热烈的互动和讨论。

　　19日晚上18点，本次年会在热烈的掌声中圆满落下帷幕。线下参会嘉宾合影留念（下图）

　　参会代表们纷纷发表感言，务实、接地气是年会的最大特色。大家都反映本次年会干货满满、精彩纷呈，报告质量及水准非常高，分享的内容具有指导和借鉴意义，获益匪浅，经过本届年会的交流和讨论，为各位参会嘉宾坚定了“创新发展要依靠研发方法，努力探索适合企业自身研发方法道路”的决心。

　　创新是大势所趋，更是不可抗拒的时代潮流。企业想要在激烈的市场竞争中立足，必须持续创新，而多种先进的研发方法论是引领企业持续创新的动力和源泉。RDMI以深入研究、推广、实践、融合各种不同的先进研发方法论为宗旨，通过各种研发方法论的认证培训、项目实战等方式服务企业，帮助企业导入先进的研发方法论以解决企业遇到的各种各样的难题，形成持续产出创新方案的良性机制，提升研发水平、效率以及研发人员的能力，以先进方法论帮助企业难题攻关、突破技术瓶颈，为企业提升自主创新能力添砖加瓦，为提升国家整体创新能力贡献力量。

　　应用方法论的时机是什么？996加班模式无法持续后，企业大幅提高效率要靠方法论了......

　　作者简介：孙永伟，博士，注册六西格玛设计(DFSS)黑带大师，TRIZ五级大师，研发方法理论体系的提出者，对外经济贸易大学国际商学院实践教授，天津大学创新创业导师，TRIZ理论的畅销书《TRIZ打开创新之门的金钥匙I》和《TRIZ打开创新之门的金钥匙II》两本书的作者，目前已经获得授权的发明专利30余项。曾任GE（通用电气）全球研发中心工程师、GE能源集团黑带、GE油气集团项目经理等职。孙博士曾获得中国质量技术领域的全国质量技术奖。经他签发不同类别研发方法论认证证书的专家达5000多人，其中多位已经成为企业研发方法论推进负责人。20多年来，他一直在企业和研究机构的研发第一线，具有丰富的企业内部推进六西格玛和TRIZ等先进研发方法论的经验以及运用这些方法论解决实际问题的能力，曾多次受邀到德国、波兰等欧洲国家及韩国、马来西亚、印度等亚洲各国介绍方法论的推进经验。

　　RDMI®（国际研发方法协会，The International Research and Development Methodologies Institute)致力于将全球领先企业在研发项目中起到关键作用的方法论进行研究、提炼、融合，并加以推广，以提升工程师的研发能力，从而提高企业的研发水平，助力企业开发出高质量的产品。RDMI®关注的研发方法论对应于解决企业研发过程中遇到的不同层面的问题，从战略层面到执行层面，从各个方面提高企业的研发水平。RDMI®关注的方法论包括但不限于NPI/IPD、DFSS（六西格玛设计）、专利战略、TRIZ(发明问题解决理论）、FMEA（潜在失效模式及后果分析）、DoE（试验设计）、创新降本等。目前，RDMI®已在广州、武汉、苏州、哈尔滨、成都、上海、香港等地设立了中心。

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