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　　7月29日，由遼寧省錦州市總工會、市人力資源和社會保障局聯合主辦的“全面振興新突破，建功立業當先鋒”2025錦州市職工勞動和技能競賽暨全市職工創新成果轉化大賽決賽暨頒獎儀式在錦州市職工會館成功舉辦。本次大賽吸引了來自錦州市多個行業領域的近百家企業參與，共有217項成果同台競技。經評審，64項優秀成果脫穎而出，展現了錦州新時代產業工人的智慧與創造力。

　　大賽通知下發后，各行業領域企業積極響應，共收到217項創新成果，涵蓋了智能制造、節能環保、生物醫藥、工藝優化、人工智能、數字技術等多個領域，既有一線工人的“小發明、小改造、小革新”，如錦州鐵工養路設備有限公司技術部王有主創的《智能鋰電高精度打磨機》改變了傳統打磨方式，利用PLC控制系統，對進給、角度和走行進行精准操控及聯動控制，滿足了現有高速鐵路維修高標准的需求﹔也有科研團隊的高精尖技術突破，如錦州東佑精工有限公司生產技術部孫宏達主創的《汽車用調節器芯片SMT自動化生產線改造升級》實現了機械設備連續自動化生產，提高了生產效率，降低了供電損耗，從而節約能源，2024年7月至2025年5月，該生產線共生產調節器134.05萬件，利潤達335.13萬元。

　　為保証本次大賽公平公正，根據項目涵蓋的專業領域，特邀遼寧工業大學相關對口專業的5名教授組建了評審專家組。從技術先進性、市場潛力、轉化可行性等多維度進行評分。評審結束后，評審專家組組長遼寧工業大學材料科學與工程學院副院長趙榮達教授圍繞職工創新實踐的路徑方法、提升成果科技含量的關鍵舉措以及加速成果轉化應用的實操策略等核心議題，對全體選手開展了專業培訓，不僅為選手們明晰了創新方向，更為推動創新項目的成果轉化提供了有力指引與深刻啟發。

　　經過預賽、決賽兩輪評審，兩個組別共決出一等獎4個，二等獎8個，三等獎12個，優秀獎40個。獲獎者不僅獲得豐厚獎金和榮譽証書，還將納入全市產業工人隊伍創新人才庫，並優先推薦參加全省職工創新成果轉化大賽。

　　“五小”創新成果轉化組一等獎項目《雙定位加工模式在活塞杆單頭車床加工的應用》主要完成人李健說：“本次大賽讓我們一線職工的‘金點子’被看見、被認可，這為我今后立足崗位創新創造增添了更強勁的動力。”專家評審組組長趙榮達指出，職工創新往往直擊生產痛點，此類大賽是打通產、學、研的“快車道”。

　　錦州市總工會已連續11年開展此項賽事，從不同層級為職工搭建了技能比武、學習培訓、創新創效的平台，讓職工的“金點子”變成“金鑰匙”，推動創新成果從“實驗室”走向“生產線”。（工人日報客戶端記者劉旭 通訊員胡沙沙）

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